Различия

Здесь показаны различия между выбранной ревизией и текущей версией данной страницы.

Ссылка на это сравнение

ru:manual:org_struct:working_org_struct [2021/10/20 11:15]
shepelev [Работа с организационной диаграммой]
ru:manual:org_struct:working_org_struct [2023/03/16 12:20] (текущий)
Строка 1: Строка 1:
-====== Работа с организационной диаграммой ======+====== Работа с организационной диаграммой  ======
  
 Организационная диаграмма (оргдиаграмма) может быть открыта двойным щелчком мыши по названию оргединицы (**Навигатор** -> вкладка **Оргединицы**) или нажатием на кнопку {{common/icons/71.png?nolink}} панели инструментов **Навигатора**. К основному интерфейсу **Окна диаграммы** (см. [[ru/manual/interface/visio_interface/visio_interface]]) добавляются инструменты для работы с оргединицами. Организационная диаграмма (оргдиаграмма) может быть открыта двойным щелчком мыши по названию оргединицы (**Навигатор** -> вкладка **Оргединицы**) или нажатием на кнопку {{common/icons/71.png?nolink}} панели инструментов **Навигатора**. К основному интерфейсу **Окна диаграммы** (см. [[ru/manual/interface/visio_interface/visio_interface]]) добавляются инструменты для работы с оргединицами.
Строка 35: Строка 35:
 ==== Типы подчинения оргединиц ==== ==== Типы подчинения оргединиц ====
  
-**Прямое подчинение** - это непосредственное подчинение одной оргединицы (сотрудника или подразделения) ближайшей другой оргединице (руководителю). При таком подчинении руководитель имеет право отдавать распоряжения подчиненной ему оргединице и требовать исполнения этих распоряжений по функциональным (выполнение служебных обязанностей) и административным вопросам.+**Иерархическая связь** - это непосредственное подчинение одной оргединицы (сотрудника или подразделения) ближайшей другой оргединице (руководителю). При таком подчинении руководитель имеет право отдавать распоряжения подчиненной ему оргединице и требовать исполнения этих распоряжений по функциональным (выполнение служебных обязанностей) и административным вопросам.
  
-С помощью прямого подчинения создается иерархия должностей и подразделений (создается связь между оргединицами родитель-потомок) в справочнике "Оргединицы".+С помощью иерархических связей создается иерархия должностей и подразделений (создается связь между оргединицами родитель-потомок) в справочнике "Оргединицы".
  
-**Вспомогательное подчинение** - подчинение одной оргединицы другой, которое может использоваться для построения произвольных организационных диаграмм.+**Ассоциация** - связь между оргединицами, которая может использоваться для построения произвольных организационных диаграмм.
  
 **Функциональное подчинение** - это подчинение одной оргединицы (сотрудника или подразделения) другой оргединице в пределах реализации определенных функций. При таком подчинении руководитель имеет право отдавать распоряжения подчиненной ему оргединицы только по функциональным вопросам деятельности подчиненной оргединицы. **Функциональное подчинение** - это подчинение одной оргединицы (сотрудника или подразделения) другой оргединице в пределах реализации определенных функций. При таком подчинении руководитель имеет право отдавать распоряжения подчиненной ему оргединицы только по функциональным вопросам деятельности подчиненной оргединицы.
  
-На организационной диаграмме одна оргединица может подчиняться только одной оргединице при помощи либо прямого, либо вспомогательного подчинения. Функционально одна оргединица может подчиняться нескольким оргединицам.+На организационной диаграмме одна оргединица может подчиняться только одной оргединице при помощи либо иерархической связи, либо связи ассоциации. Функционально одна оргединица может подчиняться нескольким оргединицам.
  
-При необходимости на диаграмме можно изменить тип подчинения оргединиц: прямое подчинение можно сменить на вспомогательное, вспомогательное - на прямое.+При необходимости на диаграмме можно изменить тип подчинения оргединиц: иерархическую связь можно сменить на связь ассоциациисвязь ассоциации - на иерархическую.
  
 ==  == ==  ==
-**Внимание!** Смена вспомогательного подчинения на прямое может привести к изменению иерархии оргединиц в справочнике "Оргединицы".+**Внимание!** Смена связи ассоциации на иерархическую связь может привести к изменению иерархии оргединиц в справочнике "Оргединицы".
 ==== ==== ==== ====
 \\ \\
-Для смены типа подчинения необходимо выделить на организационной диаграмме связи между теми оргединицами, между которыми необходимо поменять типы подчинения, и в вызванном от них контекстном меню выбрать пункт **Сменить объект**. На экран выводится форма, в которой нужно выбрать тип изменения: прямое подчинение поменять на вспомогательное или вспомогательное − на прямое.+Для смены типа подчинения необходимо выделить на организационной диаграмме связи между теми оргединицами, между которыми необходимо поменять типы подчинения, и в вызванном от них контекстном меню выбрать пункт **Сменить объект**. На экран выводится форма, в которой нужно выбрать тип изменения: иерархическую связь поменять на связь ассоциации или связь ассоциации  − на иерархическую связь.
  
  
-[{{ ru/manual/org_struct/working_org_struct/autot_working_org_struct795.png?nolink |Рисунок 2}}]+[{{ ru/manual/org_struct/working_org_struct/autot_working_org_struct797.png?nolink |Рисунок 2}}]
  
 Смена подчинения не будет выполнена: Смена подчинения не будет выполнена:
  
-  *если пункт меню **Сменить объект** вызывается от связи вспомогательного подчинения, а в окне выбирается вариант смены прямого подчинения на вспомогательное+  *если пункт меню **Сменить объект** вызывается от связи ассоциации, а в окне выбирается вариант смены иерархической связи на связь ассоциации
-  *если пункт меню **Сменить объект** вызывается от связи прямого подчинения, а в окне выбирается вариант смены вспомогательного подчинения на прямое.+  *если пункт меню **Сменить объект** вызывается от иерархической связи, а в окне выбирается вариант смены связи ассоциации на иерархическую связь.
  
 ==  == ==  ==
Строка 79: Строка 79:
  
  
-[{{ ru/manual/org_struct/working_org_struct/lang_working_org_struct799.png?nolink |Рисунок 4}}]+[{{ ru/manual/org_struct/working_org_struct/lang_working_org_struct799.png?nolink |Рисунок 4 }}]
  
-Добавление существующих оргединиц на диаграмму осуществляется перетаскиванием из **Навигатора**. Удаление выделенной оргединицы или связи с диаграммы осуществляется нажатием клавиши Del. С помощью комбинации клавиш Shift+Del оргединица или связь удаляется полностью: удаляется с диаграммы и помечается на удаление в базе данных (при удалении связи прямого подчинения ветка подчиненной оргединицы переместится в **Навигаторе** в корневую папку "Оргединицы").+Добавление существующих оргединиц на диаграмму осуществляется перетаскиванием из **Навигатора**. Удаление выделенной оргединицы или связи с диаграммы осуществляется нажатием клавиши Del. С помощью комбинации клавиш Shift+Del оргединица или связь удаляется полностью: удаляется с диаграммы и помечается на удаление в базе данных (при удалении иерархической связи  ветка подчиненной оргединицы переместится в **Навигаторе** в корневую папку "Оргединицы").
  
 ==  == ==  ==
Строка 87: Строка 87:
 ==== ==== ==== ====
 \\ \\
-На организационной диаграмме может быть отображена любая часть организационной структуры. Это удобно при работе с крупными организационными структурами. Например, может быть построена организационная диаграмма только из подразделений с использованием вспомогательных связей (Рис. 5). Подробнее о типах связей оргединиц см. [[ru/manual/org_struct/working_org_struct?&#типы_подчинения_оргединиц|Tипы подчинения оргединиц]].+На организационной диаграмме может быть отображена любая часть организационной структуры. Это удобно при работе с крупными организационными структурами. Например, может быть построена организационная диаграмма только из подразделений с использованием связей ассоциации (Рис. 5). Подробнее о типах связей оргединиц см. [[ru/manual/org_struct/working_org_struct?&#типы_подчинения_оргединиц|Tипы подчинения оргединиц]].
  
  
Строка 102: Строка 102:
  
  
-[{{ ru/manual/org_struct/working_org_struct/autot_working_org_struct805.png?nolink |Рисунок 7}}]+[{{ ru/manual/org_struct/working_org_struct/autot_working_org_struct807.png?nolink |Рисунок 7}}]
  
 При построении организационной диаграммы от оргединиц с типом "Подразделение" и "Должность" можно выбрать один из трех вариантов построения: При построении организационной диаграммы от оргединиц с типом "Подразделение" и "Должность" можно выбрать один из трех вариантов построения:
Строка 110: Строка 110:
   ***Выводить только должности.** На диаграмме будут выведены только оргединицы с типом "Должность".   ***Выводить только должности.** На диаграмме будут выведены только оргединицы с типом "Должность".
  
-При выборе вариантов построения диаграммы "Только подразделения" или "Только должности" организационная диаграмма будет сформирована с использованием связей вспомогательного подчинения.+При выборе вариантов построения диаграммы "Только подразделения" или "Только должности" организационная диаграмма будет сформирована с использованием связей ассоциации.
  
 == == == ==
Строка 116: Строка 116:
 ==== ==== ==== ====
 \\ \\
-Если нужно переформировать уже построенную организационную диаграмму, необходимо воспользоваться кнопкой **Формирование оргдиаграммы**, указав при этом требуемые настройки в диалоге формирования (Рис. 7). Формирование оргдиаграммы может быть выполнено для всей диаграммы или для конкретного выделенного элемента. При переформировании на оргдиаграмму могут быть добавлены объекты организационной структуры, не присутствовавшие до этого на данной диаграмме. Если между уже имеющимися на диаграмме оргединицами установлена связь вспомогательного подчинения, то такие оргединицы и связь между ними не будут удаляться. Оргединицы, находящиеся в иерархии организационной структуры между данными орединицами, также не будут добавляться на диаграмму. Если нужно полностью перестроить диаграмму или ветку, где присутствуют элементы с установленными связями вспомогательного подчинения, то эти элементы необходимо удалить с диаграммы перед переформированием.+Если нужно переформировать уже построенную организационную диаграмму, необходимо воспользоваться кнопкой **Формирование оргдиаграммы**, указав при этом требуемые настройки в диалоге формирования (Рис. 7). Формирование оргдиаграммы может быть выполнено для всей диаграммы или для конкретного выделенного элемента. При переформировании на оргдиаграмму могут быть добавлены объекты организационной структуры, не присутствовавшие до этого на данной диаграмме. Если между уже имеющимися на диаграмме оргединицами установлена связь ассоциации, то такие оргединицы и связь между ними не будут удаляться. Оргединицы, находящиеся в иерархии организационной структуры между данными орединицами, также не будут добавляться на диаграмму. Если нужно полностью перестроить диаграмму или ветку, где присутствуют элементы с установленными связями ассоциации, то эти элементы необходимо удалить с диаграммы перед переформированием.
  
 В Business Studio можно строить произвольные организационные диаграммы, а также на оргдиаграмме одной оргединицы можно отображать другие организационные структуры. Например, можно построить оргдиаграмму, на которой будут изображены часть подразделений компании, их связь с филиалами и организационные структуры самих филиалов до заданного уровня. Для этого необходимо перетянуть оргединицы на оргдиаграмму из справочника "Оргединицы" и выполнить для них команду **Формирование оргдиаграммы**. В Business Studio можно строить произвольные организационные диаграммы, а также на оргдиаграмме одной оргединицы можно отображать другие организационные структуры. Например, можно построить оргдиаграмму, на которой будут изображены часть подразделений компании, их связь с филиалами и организационные структуры самих филиалов до заданного уровня. Для этого необходимо перетянуть оргединицы на оргдиаграмму из справочника "Оргединицы" и выполнить для них команду **Формирование оргдиаграммы**.
Строка 206: Строка 206:
  
  
-[{{ ru/manual/org_struct/working_org_struct/autot_working_org_struct823.png?nolink |Рисунок 15}}]+[{{ ru/manual/org_struct/working_org_struct/autot_working_org_struct823.png?nolink |Рисунок 15 }}]
  
 При нажатии на этот пункт меню выдается окно, где необходимо выбрать типы оргединиц, для которых будут обновляться оргдиаграммы. При установленном флажке **Создавать новые диаграммы** будут автоматически формироваться новые диаграммы оргединиц. При установленном флажке **Применять стиль к фигурам диаграммы** для всех фигур диаграммы принудительно будут применены стили из группы стилей диаграммы. В этом случае пользовательское форматирование фигур будет утеряно. При нажатии на этот пункт меню выдается окно, где необходимо выбрать типы оргединиц, для которых будут обновляться оргдиаграммы. При установленном флажке **Создавать новые диаграммы** будут автоматически формироваться новые диаграммы оргединиц. При установленном флажке **Применять стиль к фигурам диаграммы** для всех фигур диаграммы принудительно будут применены стили из группы стилей диаграммы. В этом случае пользовательское форматирование фигур будет утеряно.
Строка 218: Строка 218:
  
  
 +{{description>Работа с организационной диаграммой, оргдиаграмма}}
  
 [<contextnavigator>] [<contextnavigator>]
  
 +
 +
 +
 +
 +
 +
 +
 +
 +
 +
 +
 +
  
 +{(rater>id=ru_manual_org_struct_working_org_struct|name=Работа с организационной диаграммой|type=vote|trace=ip|headline=off)}
Driven by DokuWiki