Различия
Здесь показаны различия между выбранной ревизией и текущей версией данной страницы.
|
ru:csdesign:project_org_struct:fill_params [2012/07/12 11:55] |
ru:csdesign:project_org_struct:fill_params [2023/03/16 12:20] (текущий) |
||
|---|---|---|---|
| Строка 1: | Строка 1: | ||
| - | ====== Заполнение параметров субъектов ====== | + | ====== Заполнение параметров оргединиц ====== |
| - | В //Табл.1////,// //Табл.2// //и// //Табл.3// приведены основные параметры, которые необходимо заполнить для получения документов, регламентирующих деятельность подразделения и его сотрудников. | + | В Табл. 1 - Табл. 4 приведены основные параметры, которые необходимо заполнить для получения документов, регламентирующих деятельность подразделения и его сотрудников. |
| - | Для получения подробных документов «Положение о подразделении» и «Должностная инструкция» необходимо детально описать модель бизнес-процессов и назначить Владельцев, Исполнителей и Участников выделенных процессов. При проектировании системы управления компании модель бизнес-процессов формируется постепенно в течение длительного времени. При необходимости получить заполненные документы, регламентирующие деятельность подразделений и сотрудников, уже на начальном этапе проектирования системы управления компании рекомендуется использовать параметры «Задачи» и «Функции» Подразделения и параметры «Обязанности» и «Ответственность» Должности. Данные параметры предназначены для хранения статической информации, которая выводится в регламентирующую документацию. По мере формирования модели бизнес-процессов и назначения Владельцев, Исполнителей и Участников выделенных процессов в регламентирующую документацию будет добавляться всё больше деталей о задачах, функциях, обязанностях и ответственности Должностей и Подразделений из модели, и статическую информацию из параметров можно будет удалять. | + | Для получения подробных документов "Положение о подразделении" и "Должностная инструкция" необходимо детально описать модель бизнес-процессов и назначить владельцев, исполнителей и участников. При проектировании системы управления компании модель бизнес-процессов формируется постепенно в течение длительного времени. При необходимости получить заполненные документы, регламентирующие деятельность подразделений и сотрудников, уже на начальном этапе проектирования системы управления компании рекомендуется использовать параметры "Задачи" и "Функции" подразделения и параметры "Обязанности" и "Ответственность" должности. Данные параметры предназначены для хранения статической информации, которая выводится в регламентирующую документацию. По мере формирования модели бизнес-процессов и назначения владельцев, исполнителей и участников в регламентирующую документацию будет добавляться всё больше деталей о задачах, функциях, обязанностях и ответственности должностей и подразделений из модели, и статическую информацию из параметров можно будет удалять. |
| - | + | Описание параметров, заполняемых в **Окне свойств** оргединицы, приведено в Табл. 1. | |
| - | //\\ ////Табл.////1//. Параметры субъекта | + | <startTableBox> |
| + | ^ Параметр ^ Описание ^ Регламентирующие документы, в которых используется ^ Разделы документов ^ | ||
| + | | {{bslink>Название|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=9eca45c7-28ab-48a2-b6b5-64bb0bcde9a9,o=Param}} | Наименование оргединицы. | Используется во всех регламентирующих документах. | Используется во всех разделах регламентирующих документов. | | ||
| + | | {{bslink>Параметры подразделения|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;c=4a3e92d7-12d6-4245-9510-15f50428f081,o=Tab}} | Перечень параметров подразделения, приведен в Табл. 2. | См. Табл. 2. | См. Табл. 2. | | ||
| + | | {{bslink>Параметры должности|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;c=def76d28-9bd6-473f-bcd5-a5ecd32ea71e,o=Tab}} | Перечень параметров должности, приведен в Табл. 3. | См. Табл. 3. | См. Табл. 3. | | ||
| + | | {{bslink>Единицы деятельности|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=d98ee927-385d-449b-be62-8b390edf9a9d,o=Param}} | Список единиц деятельности, исполнителем, владельцем или участником которых является оргединица. | Используется во всех регламентирующих документах. | Используется во всех разделах регламентирующих документов. | | ||
| + | | {{bslink>Сотрудники|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=4d83e68a-104a-482b-867b-2b61b74bc1ae,o=Param}} | Список сотрудников (физических лиц), поставленных в соответствие оргединице, если тип оргединицы отличен от типа "Подразделение". | Должностная инструкция | Лист ознакомления | | ||
| + | | {{bslink>Нормативно-справочные документы|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=e0a250f7-174c-4806-9055-b1e4c1ee227b,o=Param}} | Список документов, которыми должна руководствоваться оргединица дополнительно к документам, указанным в модели бизнес-процессов. | Положение о подразделении Должностная инструкция | 1.3. Документация | | ||
| + | | {{bslink>Оргединицы|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=22930b41-6b60-4e32-9e43-a02546f0f1e2,o=Param}} | Все оргединицы, входящие в состав текущей оргединицы в том случае, если тип оргединицы "Роль" (Табл. 4). | См. Табл. 4. | См. Табл. 4. | | ||
| + | <endTableBox|Таблица 1. Параметры оргединицы> | ||
| + | \\ | ||
| + | Описание параметров, заполняемых в **Окне свойств** оргединицы типа "Подразделение" на вкладке **Параметры подразделения**, приведено в Табл. 2. | ||
| - | | Параметр | Описание | Регламентирующие документы, в которых используется | Разделы документов | | + | <startTableBox> |
| - | | Название | Наименование субъекта. | Используется во всех регламентирующих документах. | Используется во всех разделах регламентирующих документов. | | + | ^ Параметр ^ Описание ^ Правила заполнения ^ Регламентирующие документы, в которых используется ^ Разделы документов ^ |
| - | | Параметры подразделения | Перечень параметров подразделения, приведен в //Табл.2//. | См. //Табл.2//. | См. //Табл.2//. | | + | | {{bslink>Руководитель подразделения|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6ac36e24-5b93-4af6-9b73-3c835399632c,sp=7252965f-5c42-4604-b517-4f8410f2b919,o=Param}} | Оргединица - руководитель подразделения. | Параметр представляет собой ссылку на объект справочника "Оргединицы". | Положение о подразделении | Лист согласования\\ 1.1. Руководитель подразделения \\ 1.5. Ответственность | |
| - | | Параметры должности | Перечень параметров должности, приведен в //Табл.3//. | См. //Табл.3//. | См. //Табл.3//. | | + | | ::: | ::: | ::: | Должностная инструкция | 1.2. Руководство | |
| - | | Процессы | Список процессов, Исполнителем, Владельцем или Участником которых является субъект. | Используется во всех регламентирующих документах. | Используется во всех разделах регламентирующих документов. | | + | | {{bslink>Задачи|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6ac36e24-5b93-4af6-9b73-3c835399632c,sp=b3767241-4108-4cf1-8d85-e382e6113e6f,o=Param}} | Задачи подразделения - дополнительные к тем задачам, которые указаны в шаблоне документа "Положение о подразделении" и в модели бизнес-процессов. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Положение о подразделении | 3.3. Прочие задачи и функции | |
| - | | Сотрудники | Список сотрудников (физических лиц), поставленных в соответствие субъекту. | Должностная инструкция | Лист ознакомления | | + | | {{bslink>Функции|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6ac36e24-5b93-4af6-9b73-3c835399632c,sp=08b38a17-f992-40b6-a247-9c1cfa25ab6b,o=Param}} | Функции подразделения - дополнительные к тем функциям, которые указаны в шаблоне документа "Положение о подразделении" и в модели бизнес-процессов. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Положение о подразделении | 3.3. Прочие задачи и функции | |
| - | | Нормативно-справочные документы | Список документов, которыми должен руководствоваться субъект дополнительно к документам, указанным в модели бизнес-процессов. | Положение о подразделении Должностная инструкция | 1.3. Документация | | + | | {{bslink>Права|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6ac36e24-5b93-4af6-9b73-3c835399632c,sp=ef40e6a8-0b38-4ddd-bf73-366017826524,o=Param}} | Перечень прав, необходимых для реализации возложенных на подразделение функций. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Положение о подразделении | 1.4. Права | |
| - | | Субъекты | Все субъекты, входящие в состав текущего субъекта в том случае, если тип субъекта -- Роль (//Табл.4//). | См. //Табл.4//. | См. //Табл.4//. | | + | | {{bslink>Ответственность|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6ac36e24-5b93-4af6-9b73-3c835399632c,sp=b285a362-7812-4a1c-b545-d8ad91a220a8,o=Param}} | Ответственность - дополнительная к той ответственности подразделения, которая указана в шаблоне документа "Положение о подразделении". | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Положение о подразделении | 1.5. Ответственность | |
| + | <endTableBox|Таблица 2. Параметры вкладки "Параметры подразделения" в окне свойств оргединицы типа "Подразделение"> | ||
| + | \\ | ||
| + | Описание параметров, заполняемых в **Окне свойств** оргединицы типа "Должность" на вкладке **Параметры должности**, приведено в Табл. 3. | ||
| - | //Табл.////2//. Параметры субъекта Подразделение | + | <startTableBox> |
| + | ^ Параметр ^ Описание ^ Правила заполнения ^ Регламентирующие документы, в которых используется ^ Разделы документов ^ | ||
| + | | {{bslink>Обязанности|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=58fbd373-011f-4c50-9e3f-371ddf0d5761,o=Param}} | В данном параметре указываются дополнительные должностные обязанности, не отраженные в модели бизнес-процессов. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 2.4. Прочие обязанности | | ||
| + | | {{bslink>Ответственность|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=fd9a90d3-3d7c-4c62-a084-05f29c0e664c,o=Param}} | Ответственность должностного лица - дополнительная к той ответственности, которая указана в модели бизнес-процессов и в шаблоне документа "Должностная инструкция". | Текст должен начинаться с прописной буквы и являться продолжением фразы "Оргединица несет ответственность за …". В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 5. Ответственность | | ||
| + | | {{bslink>Права|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=82f89064-4edd-4a60-80eb-5c7113fc20bf,o=Param}} | Права - дополнительные к тем правам, которые указаны в шаблоне документа "Должностная инструкция". | Текст должен начинаться с прописной буквы и являться продолжением фразы: "Оргединица имеет право …". В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 4. Права | | ||
| + | | {{bslink>Порядок назначения и освобождения|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=a74d59ca-7c05-4bfa-bbbf-173fecda5dbc,o=Param}} | Порядок назначения и освобождения на должность и освобождения от занимаемой должности - заполняется и выводится в "Должностную инструкцию" вместо стандартной формулировки, используемой в шаблоне документа, в случае нестандартного порядка назначения на должность и освобождения от должности. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 1.1. Общие положения | | ||
| + | | {{bslink>Порядок замещения|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=49a2e337-f951-4997-bb8c-acf1198c07c2,o=Param}} | Порядок замещения должности другим сотрудником - заполняется и выводится в "Должностную инструкцию" вместо стандартной формулировки, используемой в шаблоне документа, в случае нестандартного порядка замещения. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 1.1. Общие положения | | ||
| + | | {{bslink>Квалификационные требования|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=c1190cf4-5dfb-4c3b-9ce6-be475e668fea,o=Param}} | Перечень квалификационных требований. | Список квалификационных требований должен быть маркирован. Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 1.1. Требования к квалификации | | ||
| + | | {{bslink>Материально ответственное лицо|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=923cb5df-24fc-4231-bd26-e7171f53b70b,o=Param}} | Параметр заполняется для указания того, что данное должностное лицо является материально ответственным. | Параметр типа "логика". Для того чтобы указать, что лицо является материально ответственным, в параметре ставится галочка. | Должностная инструкция | 5. Ответственность | | ||
| + | | {{bslink>Замещающий|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=40dc203b-b820-4945-867f-738d84adaf45,o=Param}} | Оргединица, замещающая должностное лицо - заполняется и подставляется в стандартную формулировку, используемую в шаблоне "Должностной инструкции". | Параметр представляет собой ссылку на объект справочника "Оргединицы". | Должностная инструкция | 1.1. Общие положения | | ||
| + | | {{bslink>Категория|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=a4d208ea-ceaa-4306-823b-b2d0847c1ed4,o=Param}} | Категория должности (например, рабочие, служащие, руководители и т.д.). | Параметр представляет собой ссылку на объект справочника "Категории должностей". | Должностная инструкция | 4. Права (в зависимости от выбранной категории выводится абзац с перечнем соответствующих прав) \\ 5. Ответственность (в зависимости от выбранной категории выводится абзац с соответствующими пунктами ответственности) | | ||
| + | | ::: | ::: | ::: | Положение о подразделении | 2.2. Штатная численность | | ||
| + | | {{bslink>Количество штатных единиц|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=6cc0c329-68e9-42cc-a008-90f39fef4fe6,sp=0c650697-a7ae-4c90-a587-cf02f97ed734,o=Param}} | Количество штатных единиц должности, предусмотренных штатным расписанием. | Параметр представляет собой числовое значение. | Положение о подразделении | 2.2. Штатная численность | | ||
| + | <endTableBox|Таблица 3. Параметры вкладки "Параметры должности" в окне свойств оргединицы типа "Должность"> | ||
| + | \\ | ||
| + | Описание параметров, заполняемых в **Окне свойств** оргединицы типа "Роль" на вкладке **Оргединицы** (**Окно свойств** оргединицы -> вкладка **Основные** -> вкладка **Оргединицы**), приведено в Табл. 4. | ||
| - | | Параметр | Описание | Правила заполнения | Регламентирующие документы, в которых используется | Разделы документов | | + | <startTableBox> |
| - | | Руководитель подразделения | Субъект -- руководитель подразделения. | Параметр представляет собой ссылку на элемент класса «Субъекты». | Положение о подразделении | Лист согласования 1.1. Руководитель подразделения 1.5. Ответственность | | + | ^ Параметр ^ Описание ^ Правила заполнения ^ Регламентирующие документы, в которых используется ^ Разделы документов ^ |
| - | | ::: | ::: | ::: | Должностная инструкция | 1.2. Руководство | | + | | {{bslink>Оргединица|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=22930b41-6b60-4e32-9e43-a02546f0f1e2,sp2=24cd5500-76c5-4157-8433-5b713f948fb6,o=Param}} | Перечень оргединиц, включенных в состав роли. | Параметр представляет собой ссылку на объект справочника "Оргединицы". | Используется во всех регламентирующих документах | Используется во всех разделах регламентирующих документов | |
| - | | Задачи | Задачи подразделения -- дополнительные к тем задачам, которые указаны в шаблоне документа «Положение о подразделении» и в модели бизнес-процессов. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Положение о подразделении | 3.3. Прочие задачи и функции | | + | | {{bslink>Объект деятельности|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=22930b41-6b60-4e32-9e43-a02546f0f1e2,sp2=21e02fbc-06fe-4c16-a059-afc3d35e817f,o=Param}} | Предмет деятельности сотрудника или подразделения, если Роль используется для обозначения владельцев (исполнителей или участников) одной и той же единицы деятельности, но в отношении разных предметов деятельности. | Параметр может представлять собой ссылку на объект любого справочника Business Studio, рекомендуется указывать ссылку на объект справочника "Направления деятельности" (**Навигатор** -> вкладка **Методы управления** -> **Направления деятельности**). | Используется во всех регламентирующих документах | Используется во всех разделах регламентирующих документов | |
| - | | Функции | Функции подразделения -- дополнительные к тем функциям, которые указаны в шаблоне документа «Положение о подразделении» и в модели бизнес-процессов. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Положение о подразделении | 3.3. Прочие задачи и функции | | + | | {{bslink>Вышестоящее подразделение|ShowOnForm?1792102b-f4af-4d18-b2f3-c70b38a3c282;p=22930b41-6b60-4e32-9e43-a02546f0f1e2,sp2=79587550-7f0a-4425-8c40-39ef9c6f1002,o=Param}} | Подразделение, в котором находится оргединица, включенный в состав роли. | Параметр заполняется автоматически. | Используется во всех регламентирующих документах | Используется во всех разделах регламентирующих документов | |
| - | | Права | Перечень прав, необходимых для реализации возложенных на подразделение функций. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Положение о подразделении | 1.4. Права | | + | <endTableBox|Таблица 4. Параметры вкладки "Оргединицы" в окне свойств оргединицы типа "Роль"> |
| - | | Ответственность | Ответственность -- дополнительная к той ответственности подразделения, которая указана в шаблоне документа «Положение о подразделении». | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Положение о подразделении | 1.5. Ответственность | | + | |
| - | //Табл.////3//.Параметры субъекта Должность | + | [<contextnavigator>] |
| + | |||
| + | |||
| + | |||
| + | |||
| - | | Параметр | Описание | Правила заполнения | Регламентирующие документы, в которых используется | Разделы документов | | + | |
| - | | Обязанности | Должностные обязанности -- дополнительные к тем обязанностям, которые указаны в модели бизнес-процессов, и в шаблоне документа «Должностная инструкция». | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 2.4. Прочие обязанности | | + | |
| - | | Ответственность | Ответственность должностного лица -- дополнительная к той ответственности, которая указана в модели бизнес-процессов и в шаблоне документа «Должностная инструкция». | Текст должен начинаться с прописной буквы и являться продолжением фразы «Субъект несет ответственность за …». В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 5. Ответственность | | + | |
| - | | Права | Права -- дополнительные к тем правам, которые указаны в шаблоне документа «Должностная инструкция». | Текст должен начинаться с прописной буквы и являться продолжением фразы: «Субъект имеет право …». В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 4. Права | | + | |
| - | | Порядок назначения и освобождения | Порядок назначения и освобождения на должность и освобождения от занимаемой должности -- заполняется и выводится в «Должностную инструкцию» вместо стандартной формулировки, используемой в шаблоне документа, в случае нестандартного порядка назначения на должность и освобождения от должности. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 1.1. Общие положения | | + | |
| - | | Порядок замещения | Порядок замещения должности другим сотрудником -- заполняется и выводится в «Должностную инструкцию» вместо стандартной формулировки, используемой в шаблоне документа, в случае нестандартного порядка замещения. | Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 1.1. Общие положения | | + | |
| - | | Квалификационные требования | Перечень квалификационных требований. | Список квалификационных требований должен быть маркирован. Текст должен начинаться с прописной буквы. В конце ставится точка. | Должностная инструкция | 1.1. Требования к квалификации | | + | |
| - | | Материально ответственное лицо | Параметр заполняется для указания того, что данное должностное лицо является материально ответственным. | Параметр типа «логика». Для того чтобы указать, что лицо является материально ответственным, в параметре ставится галочка. | Должностная инструкция | 5. Ответственность | | + | |
| - | | Замещающий | Субъект, замещающий должностное лицо -- заполняется и подставляется в стандартную формулировку, используемую в шаблоне «Должностной инструкции». | Параметр представляет собой ссылку на элемент класса «Субъекты». | Должностная инструкция | 1.1. Общие положения | | + | |
| - | | Категория | Категория должности (например, рабочие, служащие, руководители и т.д.). | Параметр представляет собой ссылку на элемент справочника «Категории должностей». | Должностная инструкция | 4. Права (в зависимости от выбранной категории выводится абзац с перечнем соответствующих прав) 5. Ответственность (в зависимости от выбранной категории выводится абзац с соответствующими пунктами ответственности) | | + | |
| - | | Положение о подразделении | 2.2. Штатная численность | | + | |
| - | | Всего ставок | Количество ставок должности по штатному расписанию. | Параметр представляет собой числовое значение. | Положение о подразделении | 2.2. Штатная численность | | + | |
| - | //Табл.////4//. Параметры списка «Субъекты» субъекта Роль | + | |
| + | |||
| + | |||
| - | | Параметр | Описание | Правила заполнения | Регламентирующие документы, в которых используется | Разделы документов | | + | {(rater>id=ru_csdesign_project_org_struct_fill_params|name=Заполнение параметров оргединиц|type=vote|trace=ip|headline=off)} |
| - | | Субъект | Перечень субъектов, включенных в Роль. | Параметр представляет собой ссылку на элемент справочника «Субъекты». | Используется во всех регламентирующих документах | Используется во всех разделах регламентирующих документов | | + | |
| - | | Предмет деятельности | Предмет деятельности сотрудника или подразделения, если Роль используется для обозначения Владельцев (Исполнителей или Участников) одного и того же процесса, но в отношении разных предметов деятельности. | Параметр может представлять собой ссылку на элемент любого справочника Business Studio, рекомендуется указывать ссылку на элемент справочника «Направления деятельности» раздела «Управление». | Используется во всех регламентирующих документах | Используется во всех разделах регламентирующих документов | | + | |
| - | | Вышестоящее подразделение | Подразделение, в котором находится субъект, включенный в Роль. | Параметр заполняется автоматически. | Используется во всех регламентирующих документах | Используется во всех разделах регламентирующих документов | | + | |
