A3.2 Ввод персонала в производственный процесс
- Начальник отдела кадров ( Отдел кадров )
Результат выполнения: принятый персонал
№ |
Вход |
Объекты |
Поступает от |
|
Исполнитель |
Процесс/Внешняя среда |
|||
1. |
Заявка на перемещение сотрудника |
|
{Туннель} |
|
2. |
Заявка на прием сотрудника |
|
{Туннель} |
|
Персонал с рынка труда |
|
{Граница} |
№ |
Выход |
Объекты |
Передается |
|
Получатель |
Процесс/Внешняя среда |
|||
1. |
Персонал к выводу |
|||
2. |
Персонал к обучению |
|||
Принятый персонал |
№ |
Вход |
Объекты |
Поступает от |
|
Исполнитель |
Процесс/Внешняя среда |
|||
1. |
Потребность в трудовых ресурсах |
|||
Регламенты управления персоналом |
ГОСТ 12.0.004-90 "Организация обучения безопасности труда" Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ Федеральный закон от 17 июля 1999 г. N 181-ФЗ "Об основах охраны труда в Российской Федерации" Федеральный закон от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" |
|
{Туннель} |
№ |
Процесс |
Владелец |
Исполнители |
Входы |
Выходы |
|||
Тип |
Название |
Объекты |
Название |
Объекты |
||||
1. |
Вход |
Заявка на прием сотрудника |
Планы по привлечению сотрудников |
|
||||
Потребность в трудовых ресурсах |
||||||||
2. |
Вход |
Заявка на перемещение сотрудника |
Планы по привлечению сотрудников |
|
||||
Планы по привлечению сотрудников |
|
|||||||
Потребность в трудовых ресурсах |
||||||||
3. |
Вход |
Персонал с рынка труда |
Кандидаты, удовлетворяющие требованиям |
|||||
Управление |
Планы по привлечению сотрудников |
|
||||||
4. |
A3.2.4 Отбор кандидатов, согласование условий и оплаты труда |
Вход |
Кандидаты, удовлетворяющие требованиям |
Персонал на испытательном сроке |
||||
Управление |
Планы по привлечению сотрудников |
|
||||||
5. |
Вход |
Персонал на испытательном сроке |
Персонал после испытательного срока |
|||||
6. |
A3.2.6 Оценка пригодности по результатам испытательного срока |
Вход |
Персонал после испытательного срока |
Персонал к выводу |
||||
Персонал к обучению |
||||||||
Принятый персонал |